ଭାରତରେ Pay Commission : ଇତିହାସ, ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ, ପ୍ରଭାବ ଓ ଭବିଷ୍ୟତର ଆବଶ୍ୟକତା                                                                           ଭାରତରେ ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ବେତନ, ଭତ୍ତା, ପେନସନ ଓ ସେବା ସର୍ତ୍ତାବଳୀକୁ ସମୟୋପଯୋଗୀ କରିବା ପାଇଁ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର ସମୟ ସମୟରେ Pay Commission (ବେତନ କମିଶନ) ଗଠନ କରିଥାନ୍ତି। ଏହା ଏକ ବିଶେଷଜ୍ଞ କମିଟି, ଯାହା ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ବେତନ ଗଠନର ସମୀକ୍ଷା କରି ନୂତନ ସୁପାରିଶ ପ୍ରଦାନ କରେ। ଏହାର ପ୍ରଭାବ କେବଳ ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ଉପରେ ସୀମିତ ନୁହେଁ, ବରଂ ଦେଶର ଅର୍ଥନୀତି, ରାଜସ୍ୱ ବ୍ୟବସ୍ଥା ଏବଂ ରାଜ୍ୟ ସରକାରମାନଙ୍କ ଆର୍ଥିକ ସ୍ଥିତି ଉପରେ ମଧ୍ୟ ପଡ଼ିଥାଏ ବୋଲି ରିପୋର୍ଟ ପ୍ରକାଶ ପାଇଛି। ଯାହା ତଥ୍ୟ ମିଳୁଛି ସେହି ଆଧାରରେ..... Pay Commission କେବେ ଆରମ୍ଭ ହେଲା? ସ୍ୱାଧୀନତା ପରେ ଭାରତ ସରକାର 1946 ମସିହାରେ ପ୍ରଥମ Pay Commission ଗଠନ କରିଥିଲେ। ଏହାର ମୂଳ ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ଥିଲା ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀଙ୍କ ପାଇଁ ଏକ ନ୍ୟାୟସଙ୍ଗତ ଏବଂ ...